大健康协同创新研究院教学科研岗学院考核方案

大健康协同创新研究院教学科研岗学院考核方案

　　一、考核安排

　　1.大健康协同创新研究院教学科研岗，岗位编号：25110149，学院考核将于2024年12月30日（周一）8点30分开始，地点为天津商业大学3号实验楼327。

　　2.心理测试安排在12月29日（周日）上午10点30分进行，请应聘人员于12月29日（周日）上午10点到天津商业大学3号实验楼203集合，集合后听从工作人员安排。

　　二、评审机构

　　研究院成立2025年公开招聘博士综合考核小组，由研究院院长、相同或相近学科教学科研骨干教师负责招聘的综合考察工作。

　　三、考核规则

　　应聘人员需准备8分钟的PPT进行试讲，试讲内容需包括自己研究方向、取得的成果、未来研究计划以及自身研究背景在大健康领域的应用（此部分需占到25%以上）等。试讲结束后进行7分钟的面试提问。试讲和面试每人总计15分钟。

　　考核小组根据应聘人员的试讲情况、思想表现、教学能力、科研水平、发展潜力等进行综合评价，给出总成绩。研究院考核总分为100分，面试与试讲两种考核形式所占比例均为50%，分数均保留2位小数（尾数四舍五入，下同）。每一种考核形式满分均为100分，每一种考核形式平均分低于60分者为考核结果不合格，不予引进；考核总分低于60分者为考核结果不合格，不予引进。

　　考官分数中去掉两个最高分、去掉两个最低分后取剩余人数平均分，总分保留1位小数。学院考核合格的应聘人员，按照分数由高到低排序，根据招聘计划数与参加考核人数1：2的比例确定进入学校考核人员名单，达不到规定比例时，按照该岗位的实际人数进入学校考核。若出现总成绩并列，按试讲成绩高者优先的原则确定进入学校考核人员。

　　注意事项：试讲PPT以姓名命名并在考核前2天发送至邮箱：tjcu-dajiankang@tjcu.edu.cn。面试和试讲顺序，通过抽签决定。

　　四、资格复审

　　时间：2024年12月29日（周日）上午09:00

　　地点：天津商业大学3号实验楼203

　　材料：以下材料需要以A4纸复印或打印，按下列顺序整理提交，现场资格复审时需提供原件核验，并提供复印件1份。

　　1．个人简历（需打印17份）（高中至今，时间不间断）和本人意愿、工作设想、预期目标等材料；

　　2．身份证、本硕博学历学位证书（应届毕业生须上传博士学生证、成绩单和教育部学籍在线验证报告）、任职证明及重要社会兼职聘书；

　　3．主要完成的研究项目及重要获奖情况。包括项目名称、研究意义、本人作用（排名）、项目来源和经费，以及奖项名称、级别、时间、本人排名和获奖证书；

　　4．论文被收录、引用情况及主要代表性论著。论文应包括检索证明、刊物封面、题目及文章首页；论著应包括封面、出版社、出版日期等；

　　5．《天津商业大学应聘人员诚信承诺书》

　　五、咨询电话

　　大健康协同创新研究院办公室：022-26675780，赵老师。为了便于工作，请应聘者加入QQ群，号码：604096559 ，请用真实姓名并注明应聘岗位+姓名，此项工作结束后将解散QQ群。

        文章来源:https://zp.tjcu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/1/959dd300a10149fba226fcf5c916f65d

大健康协同创新研究院教学科研岗学院考核方案附件

 

　　　附件：进入学院考核人员名单