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考公务员,为什么这届年轻人都选它?

发布:2022-12-19 12:00:50    来源:天津公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  国考,省考历来都是公考界“盛事”,每年全国数以百万计的才子佳人,寄望晋身公门。为什么这届年轻人都去考公了?为什么现在的大学生都愿意去考公务员而不是创业或进企业?小编个人认为主要有以下5个方面的原因。
 
  一、形势所迫
 
  根据清华大学的统计数据显示:2022年上半年,全国一共有46万家公司宣布倒闭,一共有310万左右的个体工商户注销。2022年全国的大学生毕业人数达到了1076万人,历史首次突破千万大关,大学生就业难度堪比高考考上211。连华为这样的大企业,老板也发出“接下来三年,我们必须要活着”的警惕,连给你“打工”的企业都没有了,更别提创业啦。竞争如此激烈,不如选择一条最稳定的道路——“考公务员”。
 
  二、工作稳定
 
  网上流传过一句话,“宁可找年薪10万的公务员,不愿找身家几百万的老板”。一语中的,道出了公务员行业最大的优势:强稳定性!只要不在国企、国家各级政府、机关职能部门就职公务员,就都朝不保夕,不稳定,一切都无保障。所以中国人只要符合条件的,绝大多数都想考公务员。只要是“敬业”、“爱国”、“不违反国家法律”,基本上不需要担心“裁员下岗”、“新人抢位”之类的窘境。
 
  三、认同感强
 
  在父母眼中公务员职业几乎是最受欢迎的职业,其社会地位比其他工作要高得多,在日常交流中当人们发现你是一名公务员时都会很羡慕,简而言之公务员帮助你建立网络,这不能用金钱来衡量,但往往比金钱更有用,社会地位比较高,除了物质上的满足外,更容易获得精神上的满足,而现代社会中,精神生活也很重要,社会认同感贼强。
 
  四、好处多多
  现实生活中本来就没有多少人具有创业基因,尤其在信息高度透明的时代,想自己给自己当老板,打出一片天空,实在太难了。那么退而求其次选择“打工”,而在打工族里相对而言性价比很高的就是公务员。公务员社会福利健全,在享受住房公积金的同时,还享受住房津贴(即货币分房),享有双重保障;淘汰率很低,除非犯大错误,在佛系盛行的今天,在全民“口罩时代”,考公职还是一个比较好的选择。
 
  五、出人头地
 
  公务员考试作为相对而言较为公平的考试,给毕业院校并不是非常拿的出手、家庭出身不算太好的孩子们提供了一个打破壁垒的途径,对绝大多数人而言,只要迈过门槛,就可以摆脱贫困,甚至基本实现小康,如果混得好,出人头地,登上人生巅峰,攀上高富帅、迎娶白富美也不是梦。
 
  现在大多数公务员考试,除当年的应届研究生要求在40周岁以下外,其他人员基本都要求在35周岁以下。有些事情在这个年龄段不做,以后只想做就没有机会啦!

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