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2023年国考已开始报名:近七成职位招录应届生

发布:2022-10-28 09:06:51    来源:天津公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2023年国家公务员考试报名时间为2022年10月25日8:00至11月3日18:00,报名历时十天。计划招录3.71万人17655个职位。其中天津地区职位249个,招录672人
 
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  公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。考试不指定用书,报名成功的考生可结合2023年国家公务员考试教材(点击订购)进行备考,该教材适用于2023年国家公务员考试和天津公务员考试备考!公共科目笔试时间为12月4日专业科目笔试时间为12月3日。报名与笔试间隔1个多月,天津公务员考试网小编建议考生尽快复习。

  10月25日起,中央机关及其直属机构2023年度公务员考试报名正式开启。本次招考计划招录规模达3.71万人,较上年度明显增加,其中,2.5万个计划专门招录应届高校毕业生,招录政策继续向应届毕业生和基层岗位倾斜。

  3.71万人,国考招录规模连续四年扩大

  按照国家公务员局网站发布的《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员公告》,2023年度国考将从10月25日开始至11月3日,进行为期10天的网上报名,12月4日进行公共科目笔试。

  据统计,2023年度国考招录共计设置了17655个岗位,计划招录37100人,从职位分布观察,本次国考招录职位主要集中在税务、消防、海关、铁路公安等系统,

  从招录规模观察,本次国考招考相比2022年计划招录人数增加了18.7%,这也是国考招录连续第四年扩招。

  而从报名人数观察,近些年来,国考报名热度不断攀升,自2009年始,国考报名人数已经连续14年超百万,去年国考报名过审人数还首次突破200万。随着招考规模进一步扩大,本次国考报名的“热度”或将持续。

  2.5万个计划,近七成计划专门招录应届高校毕业生

  本次国考招录,对于高校应届毕业生来说依然有诸多利好,招录政策继续向应届毕业生倾斜。

  按照国家公务员局网站的消息,设置2.5万个计划专门招录应届高校毕业生,服务和促进高校毕业生就业,这一规模占总招录计划的近七成。

  2022年高校毕业生规模超过千万。中国教育科学研究院研究员储朝晖表示,扩大应届高校毕业生招录,主要原因是为高校毕业生创造很多的就业渠道和选择机会,去年以来,无论是中央部门还是各地,都在出台措施,面向高校毕业生挖掘更多的政策性岗位。

  从趋势观察,2022年中央机关及其直属机构与地方各级机关公务员招录共计划招录11.6万名应届生,比去年增加0.9万名。

  “2022年度国考,在计划招录的3.12万人中,安排了2.1万个计划专门招录应届毕业生,今年在计划招录的3.71万人中,有2.5万个计划专门招录应届高校毕业生。”专家表示,单从国考招录的数据来看,招录计划中,最近两年,仅面向应届生招录的比例已经接近七成。

  近2.8万个计划补充到县(区)级及以下直属机构

  在基层导向方面,本次招考有近2.8万个计划补充到县(区)级及以下直属机构,艰苦边远地区基层机关职位结合实际采取了降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历等措施降低进入门槛,进一步充实基层公务员队伍。

  为鼓励引导人才向基层一线流动、积极投身国防事业,设置3000余个计划定向招录服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵。

  “这些年,公务员招录政策一直在鼓励大学生到基层岗位建功立业,一方面为大学生提供更多元的就业选择,另一方面,也在不断提高基层公务员队伍的能力素质。” 中央党校(国家行政学院)教授竹立家此前对媒体分析。

  笔试内容分3类,分类分级考试促进人岗适配

  国考笔试包括公共科目和专业科目,公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。

  公共科目笔试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别、不同层级机关特点分为3类:

  对中央机关及其省级直属机构综合管理类职位突出测评理论思维、综合分析等方面能力,对市(地)级及以下直属机构综合管理类职位突出测评贯彻执行、基层工作等方面能力,对行政执法类职位突出测评依法办事、公共服务等方面能力。

  面试内容注重反映招录机关和招考职位的工作内容、性质、特点,注意体现不同部门、不同行业的不同用人需求。专业能力测查评价紧扣履职需要,将有10个部门在笔试阶段组织专业科目笔试、50个部门在面试阶段组织专业能力测试。

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