2019天津农商银行信息科技部招聘优秀人才公告（长期）

　　2019天津农商银行信息科技部招聘优秀人才公告（长期）已公布，天津公务员考试网现将具体事宜公布如下：

天津农商银行信息科技部面向社会长期招聘

　　天津农商银行是2010年6月经改制重组设立的股份制商业银行，注册资本75亿元，营业网点440余个，员工6000余人。天津农商银行秉承“立足社区、服务三农、支持中小企业发展”的服务宗旨，融入京津冀发展战略，全面推进转型创新，全行各项业务得到健康发展。在中国银监会监管评级中，连续三年被评为二级行；在英国《银行家》杂志2017年公布的全球银行1000强排名中，位居319位，较成立之初提升了170位，市场地位显著提升，拥有较好发展潜力。为满足业务发展需要，现招聘优秀人才加盟。天津农商银行与您同成长、共分享！

　　一、基本条件

　　（一）学历。全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生（需具备学位证）。

　　（二）身体健康。品行端正、无不良行为记录。

　　（三）具备相关工作经验，并符合我行规定应聘岗位的其他资格条件。

　　（四）符合我行的亲属回避规定

　　二、招聘岗位及工作单位

　　（一）应用开发中心

　　1、开发工程师岗（中间业务及支付方向）

　　岗位描述：按照计划，参与业务需求评估，协助技术负责人或项目经理完成系统模块的设计和开发；负责系统核心业务流程的开发，确保系统性能、质量和安全；根据业务需求，与项目经理沟通协作，提供产品技术解决方案；负责相关项目文档编写；负责系统模块的优化、后续系统维护；负责解决开发过程中遇到的关键技术问题；参与技术讨论与方案，完善基础开发框架；负责项目上的外包商技术解答与技术验收，组织协调外包人员管理；主要负责中间业务平台、反电信诈骗平台、理财销售、支付系统等系统的开发、运维工作。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，2年（含）以上开发经验，条件优越者可放宽限制；精通JAVA编程语言，有良好的编程习惯；精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流开源框架，对其有深入了解；熟悉oracle、 mysql、db2等数据库；熟悉银行中间业务或支付结算业务；具备良好的沟通协调能力；热爱编程，对开发工作富有激情，保持开放好学的心态，有扎实的计算机基础、较强的算法能力和独立解决问题的能力；具有团队合作精神。有极强的责任心，擅于思考、肯钻研，好的心理素质和工作承压能力。

　　2、开发工程师岗（国际贸易与结算方向）

　　岗位描述：按照计划，参与业务需求评估，协助项目经理完成系统模块的设计和开发；负责平台核心模块的开发，确保系统性能、质量和安全；根据业务需求，与项目经理沟通协作，提供产品技术解决方案；负责相关项目文档编写；负责系统模块的优化、后续系统维护；负责解决开发过程中遇到的关键技术问题；参与技术讨论与方案，完善基础开发框架；负责项目上的外包商技术解答与技术验收，组织协调外包人员管理；主要负责集中国际结算、外管局报送、金宏等系统的开发、运维工作。

　　具体条件：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，2年（含）以上开发经验，条件优越者可放宽限制；精通JAVA编程语言，有良好的编程习惯；精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流开源框架，对其有深入了解；熟悉oracle、 mysql、db2等数据库；熟悉银行国际贸易知识；具备国际贸易与结算等业务开发经验者优先；热爱编程，对开发工作富有激情，保持开放好学的心态，有扎实的计算机基础、较强的算法能力和独立解决问题的能力；具有团队合作精神。有极强的责任心，擅于思考、肯钻研，较好的心理素质和工作承压能力。

　　3、开发工程师岗（贷款业务开发方向）

　　岗位描述：按照计划，参与业务需求评估，协助项目经理完成系统模块的设计和开发；负责平台核心模块的开发，确保系统性能、质量和安全；根据业务需求，与项目经理沟通协作，提供产品技术解决方案；负责相关项目文档编写；负责系统模块的优化、后续系统维护；负责解决开发过程中遇到的关键技术问题；参与技术讨论与方案，完善基础开发框架；负责项目上的外包商技术解答与技术验收，组织协调外包人员管理；主要负责综合贷款系统的开发、运维工作。

　　具体条件：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，2年（含）以上开发经验，条件优越者可放宽限制；精通JAVA编程语言，有良好的编程习惯；精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流开源框架，对其有深入了解；熟悉oracle、 mysql、db2等数据库；熟悉银行贷款业务处理和核算知识；具备贷款业务开发经验者优先；热爱编程，对开发工作富有激情，保持开放好学的心态，有扎实的计算机基础、较强的算法能力和独立解决问题的能力；具有团队合作精神。有极强的责任心，擅于思考、肯钻研，较好的心理素质和工作承压能力。

　　（二）数据管理中心

　　1、数据应用工程师岗（监管报送方向）

　　岗位描述：负责对政府各职能部门和监管部门下发的报送文件进行解读；负责与报送系统业务主管部门、数据仓库及原业务系统进行需求讨论、口径确认、明确加工规则、约定数据接口、制定工作计划等全开发流程；负责监管报送应用系统的功能建设及数据建模、调度开发、数据ETL开发与测试工作。

　　具体条件：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；至少3年（含）以上银行业监管报送相关系统建设经验，熟悉人行、银监等各类监管报送要求，条件优越者可放宽限制；了解银行数据仓库模型，熟悉银行业务流程；精通ETL开发流程，熟练使用存储过程、shell脚本进行ETL数据加工；熟悉DB2、Oracle数据库、Control-M调度工具等；具有职业化的自我管理能力，优秀的协调沟通与团队协作能力，愿意专注于对外报送领域；富有钻研精神，工作认真、责任心强，具有良好的沟通技能和团队合作能力、较好的心理素质和工作承压能力。

　　2、数据应用工程师岗（大数据平台方向）

　　岗位描述：负责大数据平台数据建模、调度开发、数据ETL开发与测试工作；负责与大数据平台下游系统的需求讨论、技术选型、集成方案设计、制定工作计划等全流程管理；负责大数据平台维护、故障分析、制定优化方案。

　　具体条件：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；至少3年（含）以上大数据平台相关系统建设经验，条件优越者可放宽限制；精通SQL语言，掌握hive、spark-sql、impala等不同组件的SQL调优方；精通ETL开发流程，熟悉Control-M等调度工具；掌握基于大数据平台的机器学习模型建模者优先；熟悉HADOOP，能够独立搭建HADOOP平台，能够熟练使用hive、spark、impala、kafka、hbase进行数据处理；掌握基于大数据平台的并行计算框架编程方法，熟悉最少一种编程语言：Java、Python或者Scala；具有职业化的自我管理能力，优秀的协调沟通与团队协作能力，愿意专注于数据平台领域；富有钻研精神，工作认真、责任心强，具有良好的沟通技能和团队合作能力、较好的心理素质和工作承压能力。

　　3、数据应用工程师岗（数据报表及可视化方向）

　　岗位职责：负责以数据平台为基础整合各类业务系统数据，提供有助于决策支持的经营管理指标及报表；负责维护集中信息展示环境，满足不同层次不同机构用户的信息获取需求以及个性化数据展示需求；负责数据可视化设计开发，将数据运算与美观的图表整合，提供活跃的仪表盘，可视化数据浏览等。

　　具体条件：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；至少3年（含）以上银行报表或相关数据项目建设经验，条件优越者可放宽限制；精通商务智能相关软件应用和数据模型设计；熟悉银行业务,具有丰富的银行报表系统设计、开发、实施经验；熟悉项目管理、以及Cognos、Tableau等商务智能软件工具；熟悉大数据HADOOP相关知识者优先；具有职业化的自我管理能力，优秀的协调沟通与团队协作能力，愿意专注于数据应用领域；富有钻研精神，工作认真、责任心强，具有良好的沟通技能和团队合作能力、较好的心理素质和工作承压能力。

　　4、数据应用工程师岗（数据仓库方向）

　　岗位描述：负责数据仓库、数据集市、监管报送、数据应用系统的数据建模、调度开发、数据ETL开发与测试工作；负责与数据仓库下游系统的数据需求讨论、明确加工规则、约定数据接口、制定工作计划等数据服务全流程。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；至少3年（含）以上银行数据类系统建设经验，条件优越者可放宽限制；精通银行数据仓库模型建设方法论、熟悉银行业务流程；精通ETL开发流程，熟练使用SQL、Perl等语言进行ETL数据加工；熟悉Netezza、TD等数据仓库一体机、Control-M等调度工具；熟悉大数据HADOOP相关知识者优先；熟悉人行、银监等各类监管报送业务者可放宽限制；具有职业化的自我管理能力，优秀的协调沟通与团队协作能力，愿意专注于数据平台领域；富有钻研精神，工作认真、责任心强，具有良好的沟通技能和团队合作能力、较好的心理素质和工作承压能力。

　　（三）测试管理中心

　　1、测试工程师岗（互联网金融方向）

　　岗位描述：独立负责移动客户端的产品测试，保证产品质量；熟悉敏捷测试方法；独立编写测试计划、测试用例；执行测试，给出并分析测试报告；严格按照测试流程和测试计划进行项目的软件测试，严格按照规范提交和管理bug；负责移动端测试相关管理工作，以及组织项目的测试、制定测试计划，跟进项目进度，带领测试成员完成测试任务；参与并指导测试成员进行测试分析、用例设计、测试执行，定期汇报项目进展情况；尝试新方法、新工具提高移动端测试效率；准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，2年（含）以上开发经验，条件优越者可放宽限制；精通JAVA编程语言，有良好的编程习惯；精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流开源框架，对其有深入了解；熟悉oracle、 mysql、db2等数据库；熟悉银行国际贸易知识；热爱编程，对开发工作富有激情，保持开放好学的心态，有扎实的计算机基础、较强的算法能力和独立解决问题的能力；具有团队合作精神。有极强的责任心，擅于思考、肯钻研，较好的心理素质和工作承压能力。

　　优先考虑条件：具备国际贸易与结算等业务开发经验者优先。

　　2、测试工程师岗 (技术支持方向)

　　岗位描述：负责银行系统软件测试技术支持工作；了解软件项目的需求分析，关注项目需求的可测性和设计的合理性；对软件项目测试提供支持工作(系统跑批、应用包的部署、环境问题协调处理等)；持续改进测试环境的稳定性、易用性及用户体验；测试工具的管理，模拟器、QC的管理。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制； 2年（含）以上软件项目测试工作经验，条件优越者可放宽限制；熟悉至少一种编程语言；掌握至少一种数据库；了解LINUX和WINDOWS测试环境，了解计算机及服务器硬件性能；熟悉黑盒测试、自动化测试的设计原则及流程；具备良好的综合素质，有较好的沟通能力、有团队精神，能独立分析和解决问题；富有钻研精神，工作认真、责任心强，具有良好的沟通技能和团队合作能力、较好的心理素质和工作承压能力。

　　优先考虑条件：软件类相关专业硕士及以上学历者优先考虑（知名院校或专业对口者可放宽工作经验要求）；具备3年（含）以上测试支持相关工作经验者优先考虑;具有银行相关经验者优先考虑; 熟悉Java优先；掌握DB2优先。

　　3、测试工程师岗（性能方向）

　　岗位描述：分析测试需求，设计、编写性能测试用例；搭建、维护测试环境;执行性能测试;收集、分析性能数据;分析问题，定位性能瓶颈，解决性能问题；完成性能测试报告，并提出性能优化建议；优化并不断改进性能测试流程规范。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；有3年（含）以上性能测试经验,能够独立完成性能测试工作，收集性能监控数据，找出性能瓶颈并能够快速准确定位问题，条件优越者可放宽限制；熟悉常见的压测工具，如jmeter、loadrunner；掌握编写Web端、接口端性能测试脚本和App端性能测试;精通测试理论、流程与方法，熟悉性能测试流程;熟悉Unix/Linux操作系统；了解常用数据库如DB2,Mysql,oracle等数据库应用；具备较强的逻辑思维，发现问题和分析问题能力；具备较强的逻辑思维，对工作有热情、积极，有良好的学习能力、团队协作能和沟通协调能力；

　　优先考虑条件：具备金融、银行方面的应用系统性能测试经验者优先；具备一定的开发经验者优先。

　　4、测试工程师岗（功能测试方向）

　　岗位描述：独立负责核心、图形前端产品测试，保证产品质量； 熟悉系统功能测试方法；独立编写测试计划、测试需求分析、测试用例；执行测试，给出并分析测试报告； 严格按照测试流程和测试计划进行项目的软件测试，严格按照规范提交和管理bug；负责核心、图形前端测试相关管理工作，以及组织项目的测试、制定测试计划，跟进项目进度，带领测试成员完成测试任务；参与并指导测试成员进行测试分析、用例设计、测试执行，定期汇报项目进展情况；尝试新方法、新工具提高测试效率； 准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制；了解银行系统，至少5年（含）以上软件测试经验，3年（含）以上项目管理经验，条件优越者可放宽限制；熟练掌握软件测试的方法和技巧，熟练使用ALM等测试工具； 良好的关注细节的能力，注重测试方法并能够灵活运用；有强烈的责任心和很强的发现问题、分析问题、总结问题的能力；能承担较大的工作压力，具备良好的沟通能力和团队合作精神；具有敏捷的业务分析能力和技术创新能力，刻苦踏实、愿意主动学习工作技能。

　　优先考虑条件：计算机及通讯类相关专业研究生及以上学历者优先考虑；了解银行系统，至少5年（含）以上核心、柜面软件测试经验优先。

　　（四）生产运行中心

　　1、运维工程师岗 （应用运维方向）

　　岗位描述：负责应用系统维护工作；负责组织新应用系统交维工作；负责应用系统投产、变更工作；负责定期分析应用系统各类资源使用情况，安排系统优化；负责组织非功能需求提出、跟踪及验收。

　　具体要求：计算机对口专业或工科类本科及以上学历，40岁（含）以下，条件优越者可放宽限制;拥有3年（含）以上银行系统开发和管理经验，条件优越者可放宽限制；熟悉银行主要业务知识；熟练使用软件开发语言（如C、C++、Java等）；对主流数据库和中间件有一定了解；能够承受较大工作压力；具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。

　　优先考虑条件：具备应用系统维护经验优先

　　三、报名方式及要求

　　本招聘面向社会长期有效。

　　（一）报名方式：

　　1、下载应聘申请表、报名汇总表，并严格按照要求进行填写，应聘申请表需粘贴一寸近期免冠照片（电子版，20K以内）。

　　2、邮件主题、应聘申请表、报名汇总表均以“姓名+应聘岗位”命名，填写完整后以附件形式发至hr_zp@trcbank.com.cn。

　　（二）录用程序：

　　经初审、笔试、面试、体检等程序，择优录用。

　　四、相关事项

　　（一）各岗位招录人员与我行签订劳动合同。

　　（二）应聘人员需确保提供资料信息的完整性和真实性，否则将取消资格。

　　（三）请应聘者随时关注招聘进程的有关信息，可通过招聘专用网站进行查询。

　　（四）未被录用人员的资料将给予保密并妥善处理，恕不退还。

　　附件：1、应聘申请表

　　2、报名汇总表