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2018天津南开区招聘编外派遣制教师公告(109人)

发布:2018-08-06 14:06:15    来源:天津公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2018天津南开区招聘编外派遣制教师公告(109人)已发布,报名时间:2018年8月3日9:00开始至2018年8月7日16:30结束。天津公务员考试网现将具体内容发布如下:
  2018年南开区公开招聘编外派遣制教师公告
  为适应南开区教育工作发展需要,经天津市南开区人民政府批准,现向社会公开招聘劳务派遣制教师109名,被聘用人员不纳入行政、事业单位编制管理(属劳动派遣合同制)。现将有关事宜公告如下:
  一、招聘岗位及人数
  详见附件《2018年南开区公开招聘编外派遣制教师计划》
  二、招聘对象及招聘条件
  (一)招聘对象
  符合岗位要求的全日制普通高等院校毕业生,具有天津市户口(含集体户)。
  (二)招聘条件
  报考人员应具备以下条件:
  1.具有中华人民共和国国籍;
  2.拥护中华人民共和国宪法,遵守各项法律法规;
  3.具有良好的品行,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,恪守职业道德,具有开拓精神、奉献精神和团队精神;
  4.年龄在35周岁以下(1982年8月31日及以后出生);
  5.具有能够正常履行职责的身体条件(身体匀称、健康、五官端正、无口吃、无纹身);
  6.具有各岗位要求的所学专业和工作能力;
  7.(在官方语言为英语的国家)留学人员不受英语水平限制;
  8.符合回避的有关规定;
  9.具有各岗位要求的其他条件;
  10.持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员,需出具教育部门的学历认证。
  下列人员不得报考:
  1.现役军人;
  2.正在全日制普通高等院校就读且未毕业的非应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证书报考;
  3.在以往公开招聘考试中,被认定有考试作弊行为的人;
  4.因犯罪受过刑事处罚的人员;
  5.曾被开除公职的人员;
  各岗位具体报考条件详见附件《2018年南开区公开招聘编外派遣制教师计划》
  三、招聘程序和办法
  本次招聘面向社会实行公开招聘,采取面试方式进行,具体程序如下:
  (一)发布招聘公告
  根据招聘计划,结合招聘岗位实际要求,制定招聘公告,在中天人力资源网(www.cnthr.com)发布。
  发布时间为2018年8月2日
  报考人员可通过下列网站查询:
  中天人力资源网:http://www.cnthr.com
  天津市南开区教育局网:http://www.nkedu.org
  (二)报名
  本次考试报名、缴费、下载打印准考证均在报名网站进行。每位报考人员只能报考一个岗位(学科)
  报名时间:2018年8月3日9:00开始至2018年8月7日16:30结束。
  (三)资格审核与缴费
  资格审核时间:2018年8月9日(周四)、10日(周五)
  9:00-11:30;14:30-17:00
  资格审核地点:南开区白堤路260号,南开区高端人才服务中心
  所需材料如下:
  1.报名表一份;
  2.身份证原件、复印件一份;
  3.户口本原件、复印件一份(户口本首页及本人页);
  4.学历证、学位证原件、复印件一份;
  5.教师资格证书原件、复印件一份;
  6.学信网(教育部)中国高等教育学历查询,下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份和学位网查询的学位查询结果一份。
  持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员,需具有教育部门的学历认证及我国驻外使领馆的证明材料。
  资格审核合格人员缴纳面试服务费45元。面试缴费及面试准考证下载打印均在报名网站进行,时间为:2018年8月16日9:00至2018年8月18日8:00。
  对资格审核不合格、自动放弃资格审核或未按照规定时间、地点参加资格审核的,以及在资格审核时弄虚作假、提供材料与网上报名所填内容不符或提供不真实材料者,一律取消面试资格。
  (四)面试
  面试时间:2018年8月18日至2018年8月19日。
  面试方式为结构化面谈,其中包含模拟授课,共计10分钟。面试总分为100分,面试合格分为60分,达不到及格线的不予聘用。面试成绩保留2位小数。试题由市级专业考试机构统一命制。
  报考人员按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试(以准考证通知为准)。参加面试时,必须同时携带面试准考证和第二代身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
  2018年8月21日参加面试的考生可登录报名网站查询面试成绩及体检相关信息。
  (五)体检
  面试成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例,确定参加体检人员名单。若报考人员面试成绩出现并列,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照面试成绩中模拟授课成绩高者优先的原则确定体检人员。体检由专业机构进行,体检的项目、标准,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准,国家有明确规定的,按国家规定执行。
  招聘单位或报考人员对体检结果有质疑的,可以在接到结果3日内提出复检申请。复检只能进行一次,体检结果以复检结果为准。体检、复检费用均由应聘人员自理。
  体检由派遣公司组织实施。非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。体检不合格人员不得进入下一环节。
  因报考人员自动放弃体检或体检不合格等原因产生的岗位空缺,招聘单位可根据实际需要,依据该岗位报考人员面试成绩由高分到低分依次递补。
  (六)政审
  报考人员须进行学历、学位认证,在学信网(教育部)中国高等教育学历查询,下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份和学位网查询的学位查询结果一份;需提交无犯罪记录证明,于公示前统一报送招聘单位审查,并再次核实各类证件。
  对政审不合格、自愿放弃政审,或其他情形导致的岗位空缺,招聘单位可根据实际需要,依据该岗位报考人员面试成绩由高到低依次递补。
  (七)公示
  经资格审核、面试、体检、政审合格后,对拟聘用人员将在中天人力资源网:http://www.cnthr.com进行公示,公示期为5天。
  公示期满后,按规定程序办理聘用手续。
  四、聘用管理
  (一)报到手续
  应聘人员须按照通知统一办理报到手续。对于逾期不办理报到手续的人员,取消聘用资格;对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重给予取消聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员,一经查实,解除合同,予以清退。由于上述原因、自愿放弃或其他情形导致的岗位空缺,招聘单位可根据实际需要,依据该岗位报考人员面试成绩由高到低依次递补。
  (二)合同管理
  被聘人员与天津市新世纪人力资源开发有限公司签订劳务派遣合同,试用期两个月,试用期内不合格的取消聘用资格。本次招聘录用的人员,派遣至用工单位工作,由用工单位对聘用人员实行日常管理和绩效考核,其他事项均按照劳动法相关规定执行。
  (三)薪酬待遇
  被聘用人员非寒暑假期间月均工资3800元,寒暑假期间发放基本工资,均含五险一金个人承担部分。对拟聘人员施行年终考核,对考核不合格者予以辞退。
  特别提示:此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关,并请广大报考人员提高警惕。
  政策咨询电话:022-27459983、022-87478636(咨询时间:工作日8:30-11:45 14:00-17:30)
  报名咨询电话:022-23266305
  附:《2018年南开区公开招聘编外派遣制教师计划》
  天津市南开区教育局
  2018年8月2日
  

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